Should there be investment in 2021?

13/ 01/ 2021
  Анна Деревянко. Виконавчий директор Європейської Бізнес Асоціації. 2020 став непередбачуваним та неочікуваним роком нової реальності. На моїй пам’яті навіть важко пригадати настільки, на перший погляд, такий шалений та дивний рік. Весною, коли стався жорсткий локдаун, вся країна та світ завмерли в очікуванні. Якщо говорити про бізнес, то, звісно, не всі компанії його переживали та переживають однаково. Хтось зміг пристосуватись, для когось ця ситуація виявилась дуже болючою і процес пошуку своєї ніші все ще триває. Для третіх це стало точкою неповернення і, на жаль, бізнес довелось закрити. Звісно, локдаун досить потужно вдарив і по бізнес та інвестиційному клімату країни. Адже готовий не був ніхто. Так, за даними нашого інвестиційного індексу, інвестиційна привабливість України знизилась і становить 2,4 з 5 балів на кінець 2020 року. Наприкінці 2019 показник складав 2,95. ТОП-3 негативними факторами, що впливали у 2020 на інвестклімат, бізнес вважав слабку судову систему, високий рівень корупції, тіньову економіку. Крім того, підприємці говорили про кризу судової влади, нестабільність податкового законодавства, ситуацію навколо КСУ, загрозу припинення співпраці з МВФ, ускладнення взаємодії з податковою та митницею, контролюючими та правоохоронними органами. Цікавим є те, що коронавірусної кризи в цьому переліку — не було. Хоча, звісно, звикнути до обмежень все ж складно. І, як я вже говорила, локдаун вдарив по бізнесу, і вдарив досить боляче. Однак, лише COVID та локдаун не були єдиною причиною стагнації в бізнес-середовищі. Яскравим є вже приклад цього року, коли за день до локдауну бізнес не розумів за якими правилами працювати, що закривати, що може працювати і за що можуть накладатися штрафи. Адже постанова КМУ з прийнятими змінами навіть 6 січня ввечері опублікована не була. Ця ситуація, очевидно, не є прикладом рівних та прозорих правил гри. Хоча, варто було б таки трохи підтримати та спробувати полегшити життя бізнесу, здавалося б, такими елементарними, але вкрай важливим діями. Чи було ж хоч щось позитивне у 2020? Як на мене, нова реальність принесла і чимало якісних змін. Ключові з них — діджиталізація та адаптація. Так, більшість бізнесів пішли в цифру, навіть якщо до 2020 це для них було чимось захмарним. Компанії оптимізували бізнес-процеси та офісні площі, змінили фокус в оплаті праці - з погодинної в оплату за результат. Та і співпраця, навіть між конкурентами, була витягнута з темної скриньки і наразі є пріоритетом аби вижити та розвиватись. На що ж очікувати у 2021?. Якщо ж говорити про 2021, поки все ж ніхто не може зрозуміти як будуть розвиватись події і чи, до прикладу, не виникне новий виток пандемії. Тож наразі бізнес дивиться у 2021 з обережним оптимізмом і налаштований працювати та шукати себе в новій реальності. Звісно, для когось 2021 може стати роком ще більших викликів. Так, наприклад, за даними представників готельного бізнесу, другий локдаун не переживе майже 60% бізнесу. Не надто райдужною може бути і ситуація для ресторанного бізнесу, сектору розваг та тих компаній, що пов’язані з обслуговуванням людей. Проте, очевидним є одне, перед бізнесом, як і перед державою стоїть багато важливих завдань на 2021 рік. Як ми бачимо, накопичився доволі великий перелік проблем, які є наслідками як пандемії, так і внутрішніх рішень чи бездіяльності. Бізнес окреслив сфери, які потребують негайної уваги та прогресивних змін з боку держави. Тож маю надію, що Президент, Уряд та Верховна Рада візьмуть його до уваги при формуванні свого to do списку на 2021. Вже було згаяно достатньо часу, тож тепер країна потребує правильних, рішучих дій для поліпшення бізнес-клімату та економічного розвитку. Генеральні ж директори визначають такі пріоритетні завдання на 2021 рік, аби поліпшити інвестиційний клімат в Україні - перезавантаження судової системи, деолігархізацію влади, розбудову ефективної та незалежної антикорупційної інфраструктури, позбавлення від бюрократії, зниження адміністративного та податкового тиску на бізнес, призначення проєвропейських реформаторів на державні посади, відновлення та продовження співпраці з міжнародними фінансовими інституціями, реформу правоохоронних органів та результативна боротьба з контрабандою, в тому числі, за рахунок посилення фіскалізації, встановлення рівних правил гри для бізнесу. Про ці напрямки бізнес говорить вже не перший рік. Але, на жаль, кардинальні зміни все ж не є помітними. Сподіваюсь, 2021 виправить ситуацію. Адже тягнути вже немає куди, а пандемія та локдаун ще більше підливають масла у вогонь. Отож, треба прийняти той факт, що будинок будувати треба, а його основою є проведення фундаментальних реформ. Без цього будинок може зламати будь-який вітер. Закривати очі на проблеми — це аж ніяк їх не вирішувати. Хочеться вірити, влада це розуміє і у 2021 зробить крок не лише словом, але й ділом в напрямі цих змін та розвитку інвестиційного клімату в країні. І наприкінці 2021 ми отримаємо, мінімум, оцінку 3 за Інвестиційним індексом ЕВА. Джерело: Новое время Бізнес
Анна Дерев'янко Виконавчий директор Європейської Бізнес Асоціації
2020 став непередбачуваним та неочікуваним роком нової реальності. На моїй пам’яті навіть важко пригадати настільки, на перший погляд, такий шалений та дивний рік.

Весною, коли стався жорсткий локдаун, вся країна та світ завмерли в очікуванні. Якщо говорити про бізнес, то, звісно, не всі компанії його переживали та переживають однаково. Хтось зміг пристосуватись, для когось ця ситуація виявилась дуже болючою і процес пошуку своєї ніші все ще триває. Для третіх це стало точкою неповернення і, на жаль, бізнес довелось закрити.

Звісно, локдаун досить потужно вдарив і по бізнес та інвестиційному клімату країни. Адже готовий не був ніхто. Так, за даними нашого інвестиційного індексу, інвестиційна привабливість України знизилась і становить 2,4 з 5 балів на кінець 2020 року. Наприкінці 2019 показник складав 2,95.

ТОП-3 негативними факторами, що впливали у 2020 на інвестклімат, бізнес вважав слабку судову систему, високий рівень корупції, тіньову економіку. Крім того, підприємці говорили про кризу судової влади, нестабільність податкового законодавства, ситуацію навколо КСУ, загрозу припинення співпраці з МВФ, ускладнення взаємодії з податковою та митницею, контролюючими та правоохоронними органами. Цікавим є те, що коронавірусної кризи в цьому переліку — не було. Хоча, звісно, звикнути до обмежень все ж складно. І, як я вже говорила, локдаун вдарив по бізнесу, і вдарив досить боляче. Однак, лише COVID та локдаун не були єдиною причиною стагнації в бізнес-середовищі.

Яскравим є вже приклад цього року, коли за день до локдауну бізнес не розумів за якими правилами працювати, що закривати, що може працювати і за що можуть накладатися штрафи. Адже постанова КМУ з прийнятими змінами навіть 6 січня ввечері опублікована не була. Ця ситуація, очевидно, не є прикладом рівних та прозорих правил гри. Хоча, варто було б таки трохи підтримати та спробувати полегшити життя бізнесу, здавалося б, такими елементарними, але вкрай важливим діями.

Чи було ж хоч щось позитивне у 2020?

Як на мене, нова реальність принесла і чимало якісних змін. Ключові з них — діджиталізація та адаптація. Так, більшість бізнесів пішли в цифру, навіть якщо до 2020 це для них було чимось захмарним. Компанії оптимізували бізнес-процеси та офісні площі, змінили фокус в оплаті праці – з погодинної в оплату за результат. Та і співпраця, навіть між конкурентами, була витягнута з темної скриньки і наразі є пріоритетом аби вижити та розвиватись.

If you have found a spelling error, please, notify us by selecting that text and pressing Ctrl+Enter.

Start
in the Telegram bot
Read articles. Share in social networks
0 Shares

Spelling error report

The following text will be sent to our editors: