Фандрейзер(-ка) по роботі з індивідуальними донорами

Надсилайте своє резюме контактній особі.

Будь ласка, зверніть увагу, що Європейська Бізнес Асоціація, зареєстрована за адресою: 01029, вул. Острозьких Князів 8, корпус 7, Київ, Україна, код за ЄДРПОУ – 31811085, не збирає та не обробляє будь-яким чином ваші персональні дані, які направляються контактній особі в рамках даного оголошення про вакансію. Для отримання інформації, передбаченої законодавством, зокрема про володільця персональних даних (data controller), мету обробки ваших персональних даних в таких випадках тощо, звертайтесь, будь ласка, до контактної особи, вказаної вище.

Кваліфікаційні вимоги:

• Вища освіта у сфері маркетингу, комунікацій, менеджменту, соціальних наук або суміжній сфері.
• Досвід роботи у фандрейзингу, digital-маркетингу, CRM, B2C-маркетингу, продажах або суміжній сфері.
• Досвід залучення індивідуальних донорів або клієнтів через digital чи інші канали.
• Практичний досвід роботи з CRM-системами та базами даних.
• Розуміння принципів побудови воронки залучення та конверсії аудиторії.
• Досвід планування та реалізації digital- або фандрейзингових кампаній.
• Розуміння механік регулярних пожертв та бажання розвивати цей напрям.
• Уміння працювати з аналітикою та приймати рішення на основі даних.
• Розуміння основ digital-реклами, email-маркетингу та інших каналів залучення аудиторії.
• Сильні комунікаційні навички та грамотне письмове мовлення.
• Системність, ініціативність, креативність і готовність тестувати нові підходи.
• Уміння самостійно вести проєкти від ідеї до реалізації та оцінки результатів.

Функціональні обов’язки:

Це роль для людини, яка не лише реалізовуватиме окремі фандрейзингові кампанії, а й будуватиме системний напрям залучення індивідуальних донорів: шукатиме нові канали та аудиторії, тестуватиме різні механіки залучення, розвиватиме регулярні пожертви та створюватиме підходи, які дозволять стабільно збільшувати донорську базу організації.

Основні обов’язки

• Розвивати напрям індивідуального фандрейзингу в СОС Дитячі Містечка, формувати системний підхід до залучення приватних донорів та брати участь у реалізації стратегії розвитку напряму.
• Розробляти та реалізовувати фандрейзингові кампанії — від дослідження аудиторії та розробки механіки до запуску, аналізу результатів і масштабування успішних рішень.
• Шукати та тестувати нові канали, аудиторії, формати й механіки залучення донорів, зокрема через digital-рекламу, соціальні мережі, email, партнерства та спеціальні проєкти.
• Розвивати напрям регулярних пожертв та вдосконалювати донорський шлях — від першого контакту і першої пожертви до переходу на регулярну підтримку.
• Працювати з CRM-системою: структурувати та сегментувати донорську базу, забезпечувати актуальність даних, аналізувати поведінку та історію пожертв.
• Досліджувати потреби, мотивацію та поведінку потенційних донорів і використовувати отримані інсайти для вдосконалення фандрейзингових пропозицій та комунікацій.
• Спільно з колегами з департаменту комунікацій та фандрейзингу й залученими підрядниками розробляти контент, рекламні матеріали та direct-комунікації для залучення нових донорів і розвитку регулярних пожертв.
• Аналізувати ефективність каналів і кампаній, проводити A/B-тестування та інші експерименти, готувати регулярну аналітику й рекомендації для розвитку напряму.
• Забезпечувати коректну роботу форм пожертв, платіжних інструментів та інших digital-рішень, пов’язаних із залученням донорів, а також відстежувати нові інструменти й практики у сфері індивідуального фандрейзингу.
• Дотримуватися принципів відповідального фандрейзингу, захисту персональних даних та етичної комунікації про дітей і родини.

Ми пропонуємо:

• Можливість розвивати напрям індивідуального фандрейзингу в СОС Дитячі Містечка, тестувати нові канали та механіки залучення донорів і безпосередньо впливати на його зростання.
• Роботу в організації, яка змінює життя дітей і родин в Україні.
• Різноманітне та міжнародне робоче середовище.
• Повну зайнятість та соціальний пакет відповідно до законодавства України.
• Зручний офіс з можливістю частково працювати дистанційно.
• Навчання та професійний розвиток.
• Медичне страхування після випробувального терміну.
• Супервізійні консультації для підтримки ментального здоров’я.

Тип зайнятості:

Повна зайнятість

Місцезнаходження:

Київ