fbpx
Size of letters 1x
Site color
Image
Additionally
Line height
Letter spacing
Font
Embedded items (videos, maps, etc.)
 

Вебінар “Вечір історій: як зберігати стійкість після неочікуваних викликів долі​”

09/ 06/ 2023
  📣 14 червня о 18:00 за Києвом Ferrexpo Education Hub запрошує на безкоштовний вебінар на тему:  Вечір історій: як зберігати стійкість після неочікуваних викликів долі​.  “У багатьох із нас за останні роки зявився досвід, коли карєра, в яку було вкладено багато душі, енергії, часу та зусиль, несподівано переривається або навіть закінчується. Такі реалії.  Тієї роботи, якою ви пишалися, цінували, віддaвали кращу частину себе, тепер немає. І, можливо, доведеться шукати нові альтернативи.  Ми - ті хто втратили не тільки роботу, але й фах, хто змушений був його поставити на паузу або взагалі відмовитися – через ковід або війну. Хто був скорочений з роботи «своєї мрії» не через те, що погано працював, але через скорочення або взагалі ліквідацію компанії. Хто мусив переходити на якусь нудну рутину аби прогодувати себе або сім’ю. А потім потайки питав себе – навіщо та чи надовго це? Але ми маємо приклади, що кар’єру можна будувати не один раз у житті. Що можна пробувати і помилятися. Долати негаразди і досягати речей, про які ти навіть гадки не мали. Просто треба собі сказати: Я постараюся і я зможу. Не «я намагатимусь». Я постараюся. Зроблю все можливе, аби досягти мети, яку поставили. Інакше ніяк.” Про що будемо говорити: 🖌 Що треба робити, коли здається, що все пропало: власна історія про втрати в кризу та шляхи пошуку виходу  🖌 Що не треба робити з минулим, або чому не треба йти у майбутнє з вивихнутою шиєю 🖌 Що робити, коли карʼєру зламано  (всі ми трішечки Одрі Хепберн) 🖌 Де шукати роботу, якщо здається, що її ніде немає 🖌 Стоїцизм на кожен день як підхід пережити погані часи Спікерка: Тетяна Пашкіна, HR-експертка  HR-маркетологиня, спікерка профільних конференцій, експертка із підбору, адаптації, кадрового діловодства, внутрішніх комунікацій та бренду роботодавця, тренерка з рекрутингу, сторітелінгу та репутації роботодавця. У 2013-2020pp. займала посаду HR-експертки сайту robota.ua (аналітика ринку праці, HR. Авторка понад 1000 публікацій у профільних виданнях «Управління персоналом», «Менеджер з персоналу», ProHR, та у ділових медіа - Бізнес, Оглядач, Ліга, Мінфін, Proman, Фокус, НВ. Співавторка онлайн-курсу «Як знайти роботу своєї мрії» на Prometheus(Загальна кількість користувачів на цьому курсі: 36607, згенерованих сертифікатів: 11.4%). Авторка книги «48 повчальних історій про HR». 📌 Захід безкоштовний, проте реєстрація на вебінар обовязкова.  ✍️ Приєднуйтесь! Зареєструйтесь прямо зараз: https://forms.gle/vJ9RFJZ4bSbssbBW7  До зустрічі!   📌 Щоб не пропустити важливі події та мати доступ до корисного контенту, пропонуємо приєднатися до Хабу: ✍️ Приєднайтеся до Telegram-каналу Освітнього хабу Ferrexpo, щоб першими отримувати посилання на безкоштовні івенти, а також запис усіх  навчальних вебінарів.  ✍️ Чат-бот: https://t.me/ferrexpoeducationhub_bot ✍️ YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCBYudaNIXcSWl6rOg5_8yHA ✍️ Сайт: http://education-hub.ferrexpo.ua ✍️ Facebook: https://www.facebook.com/FerrexpoEduHub/ Івент у фейсбук:  https://forms.gle/vJ9RFJZ4bSbssbBW7 

Sorry, this entry is only available in Ukrainian.

This material is provided by a member company or partner organization of the European Business Association as part of an informational collaboration. The Association is not responsible for the accuracy, completeness, or reliability of the information presented. The views, opinions, and recommendations expressed in this material are solely those of the authors and do not reflect the official position of the European Business Association.

If you have found a spelling error, please, notify us by selecting that text and pressing Ctrl+Enter.

Start
in the Telegram bot
Read articles. Share in social networks
Nationwide Minute of Silence
01:00
09:00
Nationwide Minute of Silence
Let us honor the memory of all those who lost their lives in russia’s war against Ukraine
00:43

Spelling error report

The following text will be sent to our editors: