fbpx
Розмір літер 1x
Колір сайту
Зображення
Додатково
Міжрядковий інтервал
Міжсимвольний інтервал
Шрифт
Убудовані елементи (відео, карти тощо)
 

Програма розвитку лідерської зрілості та ефективності

  • Статус:Ми працюємо над новим сезоном
Google Apple Outlook Telegram Bot
  Програма розвитку лідерської зрілості та ефективності. Дата: 14 листопада2019. Час: 10:00 18:00. Місце проведення: офіс Європейської Бізнес Асоціації (Андріївський узвіз 1-А, зал STEFES). Умови сьогоднішнього складного і невизначеного світу, в яких доводиться діяти лідерам, вимагають більшої гнучкості, адаптивності, нових способів мислення і дії. Про ефективне лідерство говорять на кожному кроці, проте часто йдеться лише про накопичення компетенцій, що не завжди приводить до бажаних результатів. Окрім накопичення знань і навичок, процес становлення лідера відбувається через внутрішні трансформації. Усвідомлення природи таких трансформацій у поєднанні з особливими практичними інструментами допомагає більш цілісному та ефективному розвитку лідера. Дана програма націлена на: розвиток рівнів розвитку лідерської зрілості; essential skills як невід’ємну складову цілісного лідерства; ролі реактивних тенденцій та креативних компетенцій у формуванні лідерської ефективності; способів досягнення самосвідомості та побудови результативних відносин в межах команди чи організації.  Протягом навчання кожен учасник:  Сформує цілісний погляд на поняття лідерства Дізнається про стадії розвитку лідерської зрілості та способи її вимірювання Дослідить різницю між креативним і реактивним лідерством і вплив стилів лідерства на бізнес-результати всієї організації Отримає відповідь на питання, якими навичками і якостями повинен володіти успішний трансформаційний лідер Познайомиться із практиками особистої та організаційної трансформації Отримає орієнтир свого рівня лідерської зрілості та напрямку подальшого розвитку Підвищить власну самоусвідомленість Після успішного проходження курсу Ви отримаєте сертифікат про завершення Програми розвитку. Цільова аудиторія: Середній та старший менеджмент компаній Спеціалісти, які бажають розвинути власні лідерські якості  Програма  Модуль 1. Цілісний розвиток людини і лідера. Рівні лідерської зрілості – 14 листопада Базові поняття Інтегрального підходу щодо розвитку свідомості людини. Поняття лідерської зрілості. Рівні зрілості лідерів, їх діагностика і шляхи зрощування. Модуль 2. Цілісна модель розвитку лідерської ефективності. Дві операційні системи лідера – 19 листопада Реактивні тенденції та креативні компетенції лідера. Взаємозвязок лідерської зрілості та ефективності. Узагальнення поняття лідерської ефективності, її значення для бізнес-результатів організації. Модуль 3. Сліпі зони та усвідомленість лідера у побудові здорових стосунків в організації – 26 листопада Поняття тіні та її значення для розвитку цілісної особистості. Сліпі зони лідера. Тінь у стосунках та в організації. Шляхи побудови здорових стосунків в організації на основі відкритості та довіри. Спікери. Вітаутас Бучюнас. Співзасновник і керуючий партнер компанії U-Integral, Інтегральний майстер коучТМ, практик і консультант з питань еволюції організацій через розвиток людей, лектор Deloitte Academy. Ви можете поставити питання:. Контактна особа:. Лілія Ямборак. E-mail Liliya.Yamborak@eba.com.ua. Контактний телефон. +380 (44) 496 0601.

Про програму

Умови сьогоднішнього складного і невизначеного світу, в яких доводиться діяти лідерам, вимагають більшої гнучкості, адаптивності, нових способів мислення і дії. Про ефективне лідерство говорять на кожному кроці, проте часто йдеться лише про накопичення компетенцій, що не завжди приводить до бажаних результатів. Окрім накопичення знань і навичок, процес становлення лідера відбувається через внутрішні трансформації. Усвідомлення природи таких трансформацій у поєднанні з особливими практичними інструментами допомагає більш цілісному та ефективному розвитку лідера.

Дана програма націлена на:

  • розвиток рівнів розвитку лідерської зрілості;
  • essential skills як невід’ємну складову цілісного лідерства;
  • ролі реактивних тенденцій та креативних компетенцій у формуванні лідерської ефективності;
  • способів досягнення самосвідомості та побудови результативних відносин в межах команди чи організації.

 Протягом навчання кожен учасник: 

  • Сформує цілісний погляд на поняття лідерства
  • Дізнається про стадії розвитку лідерської зрілості та способи її вимірювання
  • Дослідить різницю між креативним і реактивним лідерством і вплив стилів лідерства на бізнес-результати всієї організації
  • Отримає відповідь на питання, якими навичками і якостями повинен володіти успішний трансформаційний лідер
  • Познайомиться із практиками особистої та організаційної трансформації
  • Отримає орієнтир свого рівня лідерської зрілості та напрямку подальшого розвитку
  • Підвищить власну самоусвідомленість

Після успішного проходження курсу Ви отримаєте сертифікат про завершення Програми розвитку.

Цільова аудиторія:

  • Середній та старший менеджмент компаній
  • Спеціалісти, які бажають розвинути власні лідерські якості

 Програма

 Модуль 1. Цілісний розвиток людини і лідера. Рівні лідерської зрілості14 листопада

  1. Базові поняття Інтегрального підходу щодо розвитку свідомості людини.
  2. Поняття лідерської зрілості.
  3. Рівні зрілості лідерів, їх діагностика і шляхи зрощування.

Модуль 2. Цілісна модель розвитку лідерської ефективності. Дві операційні системи лідера – 19 листопада

  1. Реактивні тенденції та креативні компетенції лідера.
  2. Взаємозв’язок лідерської зрілості та ефективності.
  3. Узагальнення поняття лідерської ефективності, її значення для бізнес-результатів організації.

Модуль 3. Сліпі зони та усвідомленість лідера у побудові здорових стосунків в організації 26 листопада

  1. Поняття тіні та її значення для розвитку цілісної особистості.
  2. Сліпі зони лідера.
  3. Тінь у стосунках та в організації.
  4. Шляхи побудови здорових стосунків в організації на основі відкритості та довіри.

Тренери

1 / 1
Вітаутас Бучюнас
Співзасновник і керуючий партнер компанії U-Integral, Інтегральний майстер коучТМ, практик і консультант з питань еволюції організацій через розвиток людей, лектор Deloitte Academy
Вітаутас Бучюнас

Партнери

Ви можете поставити питання:

Контактна особа:

Лілія Ямборак

Зв'язатись
+380 (44) 496 0601
Реєстрація
Ім'я
E-mail
Ваші очікування від програми
Вкажіть, будь ласка, мобільний номер телефону.
Звідки Ви дізнались про програму? ( сайт, особистий лист, сторінка FB, розсилка)
Зареєструватися Якщо ваша компанія вже є членом ЕВА, і ви маєте персональний кабінет / або хочете створити його - перейдіть, будь ласка, за посиланням.
Закрити - 3
Зареєструватися
Зареєструватися
ПІБ
E-mail
Доступ на захід можливий лише бізнес преміум клієнтам Raiffeisen Bank Aval, які попередньо пройшли реєстрацію в чат боті за посиланням
Закрити
Зареєструватися
Закрити

Повідомити про помилку

Текст, який буде надіслано нашим редакторам: