fbpx
Розмір літер 1x
Колір сайту
Зображення
Додатково
Міжрядковий інтервал
Міжсимвольний інтервал
Шрифт
Убудовані елементи (відео, карти тощо)
 

Онлайн-Програма розвитку з критичного мислення

  • Статус:Ми працюємо над новим сезоном
Google Apple Outlook Telegram Bot
  Онлайн-Програма розвитку з критичного мислення. Дата: 29 вересня2020. Час: 11:00 14:00. Місце проведення: онлайн. Критичне мислення очолює рейтинг SoftSkillsза версією Всесвітнього Економічного форуму. Ця навичка допомагає подолати упередженість вприйнятті рішень та виборі, знаходити альтернативні та нестандартні ідеї та більш ефективно опрацьовувати інформацію. Інтерактивна тренінгова програма дозволяє не тільки дізнатися більше про навичку, але й спробувати запропоновані інструменти на кейс-іграх та вправах. Команда EBA Management Development Centre разом з Kreston GCG запускає нову Онлайн-Програму розвитку з критичного мислення, в результаті якої учасники програми отримують: розуміння сутності та складових критичного мислення; оцінку свого рівня володіння навичкою та інструменти розвитку; перелік та основні риси когнітивних спотворень при прийнятті рішень та аналізі інформації; досвід використання методів критичного мислення; заряд бадьорості, мотивацію та домашнє завдання для подальшого розвитку ЦІЛЬОВА АУДИТОРІЯ Топ-менеджери та менеджери департаментів Працівники департаментів продажів, маркетингу та PR Менеджери з розвитку бізнеса Перший модуль – 29-30 вересня Складові критичного мислення Індивідуальна діагностика навички критичного мислення. Дві системи мислення по Д. Канеману: як виносяться судження та робляться висновки. Експрес-вправа на розвиток критичного мислення. Як розвивати критичне мислення –щоденне тренування. Логічне мислення Закони логіки та логічні парадокси простими словами. Як і навіщо порушують закони логіки? Висновки і міркування. Індукція та дедукція. Тренування логічного мислення на щоденних прикладах та задачах з логіки. Когнітивні спотворення 4 причини виникнення: надлишок інформації, складність розуміння змісту, необхідність швидкої реакції, запам’ятовування. Розбір найбільш поширених спотворень та методи їх мінімізації. Тестування на схильність до когнітивних спотворень. Контроль емоцій Вплив емоцій на прийняття рішень. Ідентифікація та контроль емоційного стану. Інтелектуальна емпатія. Розвиваємо емоційний інтелект. Другий модуль – 1-2 жовтня Робота з інформацією Канали сприйняття інформації. Тест на вияв домінуючого типу сприйняття інформації. Що можна робити з інформацією: аналіз, синтез, систематизація, оцінка та інтерпретація інформації. Критерії відбору інформації. Вправа: інформаційний бум. Донесення інформації Структура та види аргументації. Техніка раціонально-емоціональної аргументації. Лайфхакияк бути більш переконливими. Робота з контраргументами. Письмова аргументація. Вправа «Дебати».     3. Вирішення проблем та прийняття рішень Стереотипи при прийнятті рішень та вирішенні проблем. Алгоритм екологічного рішення проблем. Пошук причин проблем. Інструмент трансформації проблеми в задачу. Методи оцінки та прийняття рішень з відпрацюванням. Креативне мислення та мінімізація шаблонності Принципи креативності та її щоденної прокачки. Бар’єри креативності та їх усунення. Техніки командної та індивідуальної генерації ідей. Практикум –креативна задача. Спікери. Ольга Шаповалова. Сертифікований бізнес та лайф-коуч, Master Coach Ukraine (EMCC), Licence II on Economics and Management, Université Pierre Mendes-France Grenoble, Навчання програмі гнучкої методології управління проектами Scrum for Teams (2017), Scrum for Business (2017), Global HR Pro (2021). • 12 років досвіду в командах інноваційних проєктів • 86 проектів із навчання та розвитку команд • 9 років тренерського досвіду • 4 роки роботи у клієнтському сервісі • 2100+ людей навчено. Ви можете поставити питання:. Контактна особа:. Лілія Ямборак. E-mail [email protected]. Контактний телефон. +380 (67) 218-27-41.

Про програму

Критичне мислення очолює рейтинг SoftSkillsза версією Всесвітнього Економічного форуму. Ця навичка допомагає подолати упередженість вприйнятті рішень та виборі, знаходити альтернативні та нестандартні ідеї та більш ефективно опрацьовувати інформацію. Інтерактивна тренінгова програма дозволяє не тільки дізнатися більше про навичку, але й спробувати запропоновані інструменти на кейс-іграх та вправах.

Команда EBA Management Development Centre разом з Kreston GCG запускає нову Онлайн-Програму розвитку з критичного мислення, в результаті якої учасники програми отримують:

  • розуміння сутності та складових критичного мислення;
  • оцінку свого рівня володіння навичкою та інструменти розвитку;
  • перелік та основні риси когнітивних спотворень при прийнятті рішень та аналізі інформації;
  • досвід використання методів критичного мислення;
  • заряд бадьорості, мотивацію та домашнє завдання для подальшого розвитку

ЦІЛЬОВА АУДИТОРІЯ

  • Топ-менеджери та менеджери департаментів
  • Працівники департаментів продажів, маркетингу та PR
  • Менеджери з розвитку бізнеса

Перший модуль – 29-30 вересня

Складові критичного мислення

  • Індивідуальна діагностика навички критичного мислення.
  • Дві системи мислення по Д. Канеману: як виносяться судження та робляться висновки.
  • Експрес-вправа на розвиток критичного мислення.
  • Як розвивати критичне мислення –щоденне тренування.
  1. Логічне мислення
  • Закони логіки та логічні парадокси простими словами.
  • Як і навіщо порушують закони логіки?
  • Висновки і міркування. Індукція та дедукція.
  • Тренування логічного мислення на щоденних прикладах та задачах з логіки.
  1. Когнітивні спотворення
  • 4 причини виникнення: надлишок інформації, складність розуміння змісту, необхідність швидкої реакції, запам’ятовування.
  • Розбір найбільш поширених спотворень та методи їх мінімізації.
  • Тестування на схильність до когнітивних спотворень.
  1. Контроль емоцій
  • Вплив емоцій на прийняття рішень.
  • Ідентифікація та контроль емоційного стану.
  • Інтелектуальна емпатія.
  • Розвиваємо емоційний інтелект.

Другий модуль – 1-2 жовтня

  1. Робота з інформацією
  • Канали сприйняття інформації.
  • Тест на вияв домінуючого типу сприйняття інформації.
  • Що можна робити з інформацією: аналіз, синтез, систематизація, оцінка та інтерпретація інформації.
  • Критерії відбору інформації.
  • Вправа: інформаційний бум.
  1. Донесення інформації
  • Структура та види аргументації.
  • Техніка раціонально-емоціональної аргументації.
  • Лайфхакияк бути більш переконливими.
  • Робота з контраргументами.
  • Письмова аргументація.
  • Вправа «Дебати».

    3. Вирішення проблем та прийняття рішень

  • Стереотипи при прийнятті рішень та вирішенні проблем.
  • Алгоритм екологічного рішення проблем.
  • Пошук причин проблем.
  • Інструмент трансформації проблеми в задачу.
  • Методи оцінки та прийняття рішень з відпрацюванням.
  1. Креативне мислення та мінімізація шаблонності
  • Принципи креативності та її щоденної прокачки.
  • Бар’єри креативності та їх усунення.
  • Техніки командної та індивідуальної генерації ідей.
  • Практикум –креативна задача.

Тренери

1 / 1
Ольга Шаповалова
Сертифікований бізнес та лайф-коуч, Master Coach Ukraine (EMCC), Licence II on Economics and Management, Université Pierre Mendes-France Grenoble, Навчання програмі гнучкої методології управління проектами Scrum for Teams (2017), Scrum for Business (2017), Global HR Pro (2021). • 12 років досвіду в командах інноваційних проєктів • 86 проектів із навчання та розвитку команд • 9 років тренерського досвіду • 4 роки роботи у клієнтському сервісі • 2100+ людей навчено
Ольга Шаповалова

Партнери

Ви можете поставити питання:

Контактна особа:

Лілія Ямборак

Зв'язатись
+380 (67) 218-27-41
Реєстрація
Ім'я
E-mail
Ваші очікування від програми
Вкажіть, будь ласка, мобільний номер телефону.
Звідки Ви дізнались про програму? ( сайт, особистий лист, сторінка FB, розсилка)
Промокод (у разі наявності)
Зареєструватися Якщо ваша компанія вже є членом ЕВА, і ви маєте персональний кабінет / або хочете створити його - перейдіть, будь ласка, за посиланням.
Закрити - 4
Зареєструватися
Зареєструватися
Закрити

Повідомити про помилку

Текст, який буде надіслано нашим редакторам: