BDO Leadership Academy: розвиток лідерства і партнерство у Східній Європі

28/ 05/ 2026

Прослухати онлайн Зупинити   BDO Leadership Academy — подія для спеціалістів мережі BDO. Захід об’єднав представників кластера BDO CEE Cluster з України, Австрії, Румунії, Чехії, Сербії, Боснії і Герцеговини, Словенії та Болгарії в празькому офісі BDO Чехія.   Ця навчальна подія стала вже другою спільною ініціативою в межах кластеру BDO Центральної та Східної Європи, спрямованою на розвиток управлінської експертизи та обмін практичним досвідом між країнами регіону. Раніше команда BDO в Україні долучалася до BDO Leadership Academy у Відні — першої зустрічі в межах цієї серії міжнародних навчальних ініціатив. Програма заходу тривала два дні та була присвячена інтенсивному тренінгу з лідерства. Учасники працювали над вдосконаленням soft skills, вивчали сучасні методики ефективного керівництва командами та обмінювалися досвідом впровадження кращих практик у своїх локальних офісах. Окрему увагу було приділено нетворкінгу, що дозволило фахівцям налагодити тісну крос-функціональну співпрацю між країнами регіону. Учасники працювали з реальними кейсами, що відображають виклики, з якими стикаються менеджери в динамічному бізнес-середовищі. Ключові модулі програми охоплювали наступне: Роль сучасного керівника — формування культури довіри, прозорості та відповідальності як основи ефективного управління. Визначення цілей та делегування — побудова чіткої системи цілей, розвиток потенціалу співробітників і підвищення автономності команд. Комунікаційні практики — впровадження регулярних форматів взаємодії, зокрема 1:1 зустрічей, командних мітингів, системного зворотного зв’язку та визнання результатів. Лідерство в умовах невизначеності — участь у симуляції, натхненній експедицією Ернеста Шеклтона, що дозволила відпрацювати навички ухвалення рішень під тиском. Складні управлінські ситуації — розвиток навичок ведення складних розмов, управління конфліктами, підтримки мотивації та побудови командної взаємодії; Практична інтеграція знань — інтерактивні вправи і кейси, спрямовані на безпосереднє застосування отриманих інструментів у щоденній роботі. Важливою перевагою програми є її міжнародний формат. Це створило середовище для обміну досвідом, розширення професійного кругозору і формування міжкультурних управлінських підходів.   Анна Чепурна, HR Партнерка, прокоментувала значення ініціативи: «Цей тренінг є яскравим прикладом того, як співпраця в межах BDO CEE Cluster дозволяє створювати якісно нові можливості для розвитку наших команд. Програма була ініційована та реалізована за лідерства HR-команди BDO в Чехії у тісній взаємодії з колегами з інших країн регіону. Важливо, що учасники отримали не лише теоретичні знання, а й практичні інструменти, які допоможуть їм ефективно працювати як у локальних, так і в міжнародних командах. Ми розглядаємо такі ініціативи як стратегічний напрям розвитку та плануємо й надалі розширювати можливості для міжнародного навчання і нетворкінгу наших співробітників». Олександр Кононученко, керівник відділу ІТ аудиту, зазначає, що для BDO в Україні участь у таких ініціативах є важливою складовою стратегії розвитку талантів: «Інвестиції в лідерські якості наших співробітників та активна інтеграція в міжнародну професійну спільноту дозволяють нам надавати послуги найвищого рівня. Отриманий досвід і зміцнені партнерські зв’язки стануть надійним підґрунтям для реалізації нових амбітних проєктів у межах східноєвропейського кластера». Окремо хочемо подякувати всім учасникам з країн BDO CEE Cluster за відкритість до обміну досвідом, професійні дискусії та готовність ділитися практичними інсайтами. Саме така міжнародна взаємодія створює реальну цінність і сприяє розвитку сильних управлінських підходів у межах регіону. Наші колеги BDO в Україні вдячні команді BDO в Чехії за високий рівень організації заходу, продуману програму та надзвичайно теплий прийом. Завдяки вашій роботі ця ініціатива стала не лише ефективною навчальною платформою, а й простором для формування довготривалих професійних зв’язків. Участь у BDO Leadership Academy підтверджує системний підхід BDO в Україні до розвитку лідерського потенціалу співробітників. Інвестуючи в навчання та міжнародну співпрацю, компанія посилює свої позиції як частини глобальної мережі BDO та створює додаткову цінність для клієнтів через розвиток експертизи й управлінських компетенцій команди. Щоб отримати консультацію щодо аудиту та супутніх послуг, звертайтеся до команди BDO в Україні.

BDO Leadership Academy — подія для спеціалістів мережі BDO. Захід об’єднав представників кластера BDO CEE Cluster з України, Австрії, Румунії, Чехії, Сербії, Боснії і Герцеговини, Словенії та Болгарії в празькому офісі BDO Чехія.  

Ця навчальна подія стала вже другою спільною ініціативою в межах кластеру BDO Центральної та Східної Європи, спрямованою на розвиток управлінської експертизи та обмін практичним досвідом між країнами регіону. Раніше команда BDO в Україні долучалася до BDO Leadership Academy у Відні — першої зустрічі в межах цієї серії міжнародних навчальних ініціатив.

Програма заходу тривала два дні та була присвячена інтенсивному тренінгу з лідерства. Учасники працювали над вдосконаленням soft skills, вивчали сучасні методики ефективного керівництва командами та обмінювалися досвідом впровадження кращих практик у своїх локальних офісах. Окрему увагу було приділено нетворкінгу, що дозволило фахівцям налагодити тісну крос-функціональну співпрацю між країнами регіону.

Учасники працювали з реальними кейсами, що відображають виклики, з якими стикаються менеджери в динамічному бізнес-середовищі. Ключові модулі програми охоплювали наступне:

• Роль сучасного керівника — формування культури довіри, прозорості та відповідальності як основи ефективного управління.
• Визначення цілей та делегування — побудова чіткої системи цілей, розвиток потенціалу співробітників і підвищення автономності команд.
• Комунікаційні практики — впровадження регулярних форматів взаємодії, зокрема 1:1 зустрічей, командних мітингів, системного зворотного зв’язку та визнання результатів.
• Лідерство в умовах невизначеності — участь у симуляції, натхненній експедицією Ернеста Шеклтона, що дозволила відпрацювати навички ухвалення рішень під тиском.
• Складні управлінські ситуації — розвиток навичок ведення складних розмов, управління конфліктами, підтримки мотивації та побудови командної взаємодії;
• Практична інтеграція знань — інтерактивні вправи і кейси, спрямовані на безпосереднє застосування отриманих інструментів у щоденній роботі.

Важливою перевагою програми є її міжнародний формат. Це створило середовище для обміну досвідом, розширення професійного кругозору і формування міжкультурних управлінських підходів.

Анна Чепурна, HR Партнерка, прокоментувала значення ініціативи: «Цей тренінг є яскравим прикладом того, як співпраця в межах BDO CEE Cluster дозволяє створювати якісно нові можливості для розвитку наших команд. Програма була ініційована та реалізована за лідерства HR-команди BDO в Чехії у тісній взаємодії з колегами з інших країн регіону. Важливо, що учасники отримали не лише теоретичні знання, а й практичні інструменти, які допоможуть їм ефективно працювати як у локальних, так і в міжнародних командах. Ми розглядаємо такі ініціативи як стратегічний напрям розвитку та плануємо й надалі розширювати можливості для міжнародного навчання і нетворкінгу наших співробітників».

Олександр Кононученко, керівник відділу ІТ аудиту, зазначає, що для BDO в Україні участь у таких ініціативах є важливою складовою стратегії розвитку талантів: «Інвестиції в лідерські якості наших співробітників та активна інтеграція в міжнародну професійну спільноту дозволяють нам надавати послуги найвищого рівня. Отриманий досвід і зміцнені партнерські зв’язки стануть надійним підґрунтям для реалізації нових амбітних проєктів у межах східноєвропейського кластера».

Окремо хочемо подякувати всім учасникам з країн BDO CEE Cluster за відкритість до обміну досвідом, професійні дискусії та готовність ділитися практичними інсайтами. Саме така міжнародна взаємодія створює реальну цінність і сприяє розвитку сильних управлінських підходів у межах регіону. Наші колеги BDO в Україні вдячні команді BDO в Чехії за високий рівень організації заходу, продуману програму та надзвичайно теплий прийом. Завдяки вашій роботі ця ініціатива стала не лише ефективною навчальною платформою, а й простором для формування довготривалих професійних зв’язків.

Участь у BDO Leadership Academy підтверджує системний підхід BDO в Україні до розвитку лідерського потенціалу співробітників. Інвестуючи в навчання та міжнародну співпрацю, компанія посилює свої позиції як частини глобальної мережі BDO та створює додаткову цінність для клієнтів через розвиток експертизи й управлінських компетенцій команди. Щоб отримати консультацію щодо аудиту та супутніх послуг, звертайтеся до команди BDO в Україні.