fbpx
Розмір літер 1x
Колір сайту
Зображення
Додатково
Міжрядковий інтервал
Міжсимвольний інтервал
Шрифт
Убудовані елементи (відео, карти тощо)
 

Україна: нові правила бронювання

02/ 11/ 2026
  Уряд уточнив правила бронювання військовозобов’язаних працівників. Важлива інформація 27 жовтня 2026 року набрала чинності постанова № 1328 Кабінету Міністрів України про Деякі питання організації бронювання військовозобовязаних на період мобілізації та на воєнний час від 23 жовтня 2026 року (далі – Постанова), якою внесено зміни до правил бронювання військовозобовязаних на період мобілізації та на воєнний час. Цією постановою також затверджено Положення про Координаційний центр з організації бронювання військовозобовязаних на період мобілізації та на воєнний час (далі – Координаційний Центр) та його склад. Основні положення 1. Координаційний Центр створено як тимчасовий консультативно-дорадчий орган Кабінету Міністрів України, але йому надані важливі повноваження, зокрема: узгодження галузевих критеріїв критичності підприємств; розгляд пропозицій державних органів щодо визначення підприємств критично важливими, а також щодо збільшення обсягів бронювання їх військовозобов’язаних працівників; надання рекомендацій щодо скасування статусу критично важливого підприємства; моніторинг відомостей щодо військовозобов’язаних працівників підприємств, які звернулися щодо визначення їх критично важливими. 2. Процедура отримання статусу критично важливого підприємства стає тривалішою та може офіційно тривати до півтора місяця. Відтепер вона передбачає такі основні етапи: до 7 робочих днів з дня отримання звернення підприємства - розгляд міністерством (військовою адміністрацією) та передання до Координаційного Центру на його розгляд; до одного календарного місяця - опрацювання звернення Координаційним Центром (у разі обґрунтованої потреби в невідкладному розгляді - до 7 робочих днів); до 3 робочих днів з дня отримання рекомендацій від Координаційного Центру - міністерство (військова адміністрація) приймає рішення про визначення підприємства критично важливим або повідомляє підприємство про відмову з обґрунтуванням. 3. Протягом 10 днів з дня набрання Постановою чинності міністерства (військові адміністрації) повинні переглянути галузеві критерії критичності та узгодити їх із Координаційним Центром. Якщо за результатами перегляду буде виключено критерій, на підставі якого підприємству надали статус критично важливого, рішення про надання такого статусу підлягатиме скасуванню. Інші чинні рішення про надання статусу критично важливого залишатимуться дійсними до закінчення їх строку. 4. Залишається можливість просити міністерство про бронювання понад 50 відсотків військовозобовязаних працівників, але тепер враховується позиція Координаційного Центру. 5. Зокрема, Координаційний Центр може відмовити у збільшенні кількості заброньованих працівників у разі систематичних порушень керівником підприємства правил військового обліку, зокрема двох або більше документально підтверджених порушень протягом останніх 12 місяців, та/або притягнення керівника до адміністративної відповідальності за такі порушення. 6. Рішення Міністерства оборони України про збільшення обсягів бронювання військовозобовязаних: прийняті до 8 грудня 2025 року діють протягом строку чинності, але не довше ніж до 8 грудня 2026 року; прийняті після 8 грудня 2025 року діють протягом строку, визначеного відповідним рішенням Міністерства. Додаткова інформація Постанова ускладнює процедуру бронювання військовозобов’язаних працівників та збільшує її тривалість. Тому рекомендуємо роботодавцям уже зараз: Перевірити підстави, на яких отримано статус критично важливого підприємства. Варто слідкувати чи не буде відповідний критерій виключений під час перегляду. Перевірити строки дії рішень про збільшення обсягів бронювання. Особливу увагу слід звернути на граничну дату 8 грудня 2026 року. Провести аудит стану військового обліку. Порушення в цій сфері можуть стати перешкодою у бронюванні працівників. Завчасно подавати документи на отримання статусу критично важливого підприємства. Слід урахувати нові строки, які офіційно можуть сягати півтора місяця. Контакти Ліна Немченко Партнерка Baker McKenzie   Маряна Марчук Радниця Baker McKenzie   Станіслав Мужайло Юрист Baker McKenzie

Уряд уточнив правила бронювання військовозобов’язаних працівників.

Важлива інформація

27 жовтня 2026 року набрала чинності постанова № 1328 Кабінету Міністрів України про “Деякі питання організації бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час” від 23 жовтня 2026 року (далі – “Постанова“), якою внесено зміни до правил бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час. Цією постановою також затверджено “Положення про Координаційний центр з організації бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час” (далі – ” Координаційний Центр“) та його склад.

Основні положення

1. Координаційний Центр створено як тимчасовий консультативно-дорадчий орган Кабінету Міністрів України, але йому надані важливі повноваження, зокрема:

  • узгодження галузевих критеріїв критичності підприємств;
  • розгляд пропозицій державних органів щодо визначення підприємств критично важливими, а також щодо збільшення обсягів бронювання їх військовозобов’язаних працівників;
  • надання рекомендацій щодо скасування статусу критично важливого підприємства;
  • моніторинг відомостей щодо військовозобов’язаних працівників підприємств, які звернулися щодо визначення їх критично важливими.

2. Процедура отримання статусу критично важливого підприємства стає тривалішою та може офіційно тривати до півтора місяця. Відтепер вона передбачає такі основні етапи:

  • до 7 робочих днів з дня отримання звернення підприємства – розгляд міністерством (військовою адміністрацією) та передання до Координаційного Центру на його розгляд;
  • до одного календарного місяця – опрацювання звернення Координаційним Центром (у разі обґрунтованої потреби в невідкладному розгляді – до 7 робочих днів);
  • до 3 робочих днів з дня отримання рекомендацій від Координаційного Центру – міністерство (військова адміністрація) приймає рішення про визначення підприємства критично важливим або повідомляє підприємство про відмову з обґрунтуванням.

3. Протягом 10 днів з дня набрання Постановою чинності міністерства (військові адміністрації) повинні переглянути галузеві критерії критичності та узгодити їх із Координаційним Центром. Якщо за результатами перегляду буде виключено критерій, на підставі якого підприємству надали статус критично важливого, рішення про надання такого статусу підлягатиме скасуванню.

Інші чинні рішення про надання статусу критично важливого залишатимуться дійсними до закінчення їх строку.

4. Залишається можливість просити міністерство про бронювання понад 50 відсотків військовозобов’язаних працівників, але тепер враховується позиція Координаційного Центру.

5. Зокрема, Координаційний Центр може відмовити у збільшенні кількості заброньованих працівників у разі систематичних порушень керівником підприємства правил військового обліку, зокрема двох або більше документально підтверджених порушень протягом останніх 12 місяців, та/або притягнення керівника до адміністративної відповідальності за такі порушення.

6. Рішення Міністерства оборони України про збільшення обсягів бронювання військовозобов’язаних:

  • прийняті до 8 грудня 2025 року діють протягом строку чинності, але не довше ніж до 8 грудня 2026 року;
  • прийняті після 8 грудня 2025 року діють протягом строку, визначеного відповідним рішенням Міністерства.

Додаткова інформація

Постанова ускладнює процедуру бронювання військовозобов’язаних працівників та збільшує її тривалість. Тому рекомендуємо роботодавцям уже зараз:

  • Перевірити підстави, на яких отримано статус критично важливого підприємства. Варто слідкувати чи не буде відповідний критерій виключений під час перегляду.
  • Перевірити строки дії рішень про збільшення обсягів бронювання. Особливу увагу слід звернути на граничну дату 8 грудня 2026 року.
  • Провести аудит стану військового обліку. Порушення в цій сфері можуть стати перешкодою у бронюванні працівників.
  • Завчасно подавати документи на отримання статусу критично важливого підприємства. Слід урахувати нові строки, які офіційно можуть сягати півтора місяця.

Контакти

Партнерка Baker McKenzie
 
Радниця Baker McKenzie
 
Юрист Baker McKenzie

Цей матеріал надано членською компанією або партнерською організацією Європейської Бізнес Асоціації в рамках інформаційної співпраці. Асоціація не несе жодної відповідальності за достовірність, точність чи повноту викладеної інформації. Думки, позиції та рекомендації, висловлені в матеріалі, належать виключно його авторам і не відображають офіційну позицію Європейської Бізнес Асоціації.

Якщо ви знайшли помилку, будь ласка, виділіть фрагмент тексту та натисніть Ctrl+Enter.

Стартуй в Telegram боті
Читайте корисні статті та новини. Поширюйте їх соціальними мережами.
Загальнонаціональна хвилина мовчання
01:00
09:00
Загальнонаціональна хвилина мовчання
Вшануймо пам’ять усіх загиблих у війні росії проти України
00:43

Повідомити про помилку

Текст, який буде надіслано нашим редакторам: