fbpx
Розмір літер 1x
Колір сайту
Зображення
Додатково
Міжрядковий інтервал
Міжсимвольний інтервал
Шрифт
Убудовані елементи (відео, карти тощо)
 

Жінки-фермерки потребують підтримки заради світової продовольчої безпеки

21/ 05/ 2021
  Про це заявили учасниці круглого столу «Жіноче лідерство як фактор розвитку сільського господарства», організованого компанією Corteva Agriscience 20 травня 2021 року міжнародна науково-дослідницька сільськогосподарська компанія Corteva Agriscienceпровела круглий стіл в онлайн форматі на тему «Жіноче лідерство як фактор розвитку сільського господарства». Захід відбувся в рамках інноваційної освітньо-грантової програми TalentA, яку компанія реалізує для розвитку та підтримки талановитих сільських жінок-фермерок з метою сприяння покращанню продовольчої безпеки суспільства в межах корпоративних Цілей сталого розвитку 2030. Важливість розширення прав та можливостей фермерок обумовлюється тим, що за підрахунками ФАО глобально жінки складають 43% економічно активного населення, зайнятого в сільському господарстві, зазначила Анна Бабіч, менеджерка з корпоративних комунікацій у Центральній та Східній Європі компанії Corteva Agriscience.  За прогнозами ООН, якби виробництво на жіночих фермах збільшилося на 15-20%, то додатково можна було б прогодувати 100-150 млн осіб, що є критично важливим в умовах зростаючого населення світу. «В розширенні можливостей жінок-фермерок криється величезний потенціал для збільшення сільськогосподарського виробництва поруч з використанням інноваційних технологій», - додала спікерка. Одним зі способів, як погодили всі учасниці заходу, є розширення доступу жінок-фермерок до новітніх технологій та знань через такі програми як TalentA. Розширення можливостей жінок - серед Цілей сталого розвитку ООН у пріоритеті Corteva Agriscience. Це особливо важливо з огляду на множинні форми дискримінації, від яких потерпають жінки сільської місцевості: 21% з них не мають власного банківського рахунку, 48% - доступу до медичних послуг, 36% не беруть участі в прийнятті рішень у своїх громадах, частіше страждають від домашнього насильства та виконують в 2-3 рази більше домашньої неоплачуваної роботи, порівняно з чоловіками, говорить Наталія Кошовська, програмна аналітикиня Фонду ООН у галузі народонаселення, який є партнером програми TalentA: «За допомогою освітніх програм для фермерок можна подолати вплив шкідливих стереотипів, а також підтримати лідерські якості підприємниць, навчити їх ефективно взаємодіяти з партнерами та клієнтами, популяризувати успішні приклади для того, щоб надихати інших жінок». На початок 2021 року кількість фермерських господарств в Україні становила 47,803 тис. З них близько третини господарств очолюють жінки – таку статистику повідомила Олена Дадус, заступниця директора департаменту аграрної політики Міністерства розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства України. «Такі освітньо-грантові програми, як TalentA, дозволяють мотивувати фермерок, покращувати їх рівень обізнаності для більш ефективного розвитку власного бізнесу. В Україні потрібно активно залучати до таких програм жінок від 18 і до 45 років, бо сьогодні ми бачимо, що віковий розрив у сільському господарстві доволі великий. Це за кілька років може призвести до збільшення гендерного розриву», - сказала Олена Дадус, за словами якої, зараз дуже невелика частка жінок до 40 років займаються підприємництвом у сільському господарстві, а більшість становлять жінки старше 60 років. Під час заходу переможниці Програми TalentA-2020 Катерина Лісова, співзасновниця «Ферми двох Катерин», та Еріка Шапочка, засновниця сільськогосподарського обслуговуючого кооперативу «Дари Берегівщини», поділилися своїм досвідом участі у програмі та власними історіями розвитку бізнесу в сільських регіонах. Вони наголосили, що TalentA – особливий проєкт серед подібних програм, оскільки навчальний курс освітнього хабу сформовано  виключно і точно під потреби фермерок, а робота з менторами й тренерами дозволила не тільки підготувати реалістичні, потрібні громадам проєкти, але й наштовхнула на нові ідеї та пошук нестандартних рішень. Сьогодні учасниці торішньої Програми успішно розвивають власну справу та переконані, що саме участь у TalentA відкрила для них нові горизонти проєктів та дала практичні інструменти й поштовх для їх розвитку. «Взагалі жінки-фермерки готові мінятися та навчатися працювати сучасно, якщо їх надихнути та показати, що вони можуть бути керівниками та брати на себе відповідальність. Тим більше, що традиційна жіноча слабкість, на якій так люблять наголошувати, привід впроваджувати у себе якомога кращу автоматизацію процесів», - зауважила Катерина Лісова. На думку Еріки Шапочки, дуже важливо популяризувати тему жіночого фермерства в Україні: «Мені особисто дуже подобається, коли стосовно жінок в агро використовують фемінитиви – фермерка, фахівчиня, агрономка. Це називає нас на ім’я та надихає інших жінок приєднатися до нашого кола». Запис круглого столу «Жіноче лідерство як фактор розвитку сільського господарства» можна подивитися за посиланням. Про ТalentA Програма TalentA заснована міжнародною сільськогосподарською компанією Corteva Agriscience, призначенням якої є збагачення життя тих, хто виробляє, й тих, хто споживає, забезпечуючи розвиток майбутніх поколінь. Реалізація Програми є частиною виконання Цілей сталого розвитку 2030 Corteva з розширення прав та можливостей жінок у сільському господарстві. TalentA була запроваджена в 2019 році в Іспанії, у 2020 році вперше реалізована в Україні та нині з успіхом впроваджується також в інших країнах Європи – Португалії, Румунії та Росії. Для отримання додаткової інформації відвідайте сайт www.talenta.org.ua, а також слідкуйте за перебігом Програми TalentA у Facebook. Про Corteva Agriscience Corteva Agriscience – це публічна, глобальна, винятково сільськогосподарська компанія, яка надає фермерам у всьому світі найповніше портфоліо в галузі – включаючи збалансований та різноманітний вибір насіння, засобів захисту сільськогосподарських культур та цифрові рішення, орієнтовані на максимізацію продуктивності для підвищення врожайності та рентабельності. Будучи представленою одними з найвідоміших брендів у сільському господарстві та маючи провідний у галузі портфель продуктів та технологій, що має значні можливості до зростання, компанія прагне працювати з зацікавленими сторонами всієї продовольчої системи, виконуючи своє зобов’язання збагачувати життя тих, хто виробляє, та тих, хто споживає, забезпечуючи розвиток майбутніх поколінь. Corteva Agriscience стала незалежною публічною компанією 1 червня 2019 року. Раніше компанія була сільськогосподарським підрозділом DowDuPont. Більш детальну інформацію можна знайти на сайті www.corteva.com.ua Слідкуйте за Corteva Agriscience у Facebook, Instagram, LinkedIn, Twitter та YouTube. # # # Контакти: Відділ корпоративних комунікацій - Центральна і Східна Європа [email protected]

Про це заявили учасниці круглого столу «Жіноче лідерство як фактор розвитку сільського господарства», організованого компанією Corteva Agriscience

20 травня 2021 року міжнародна науково-дослідницька сільськогосподарська компанія Corteva Agriscienceпровела круглий стіл в онлайн форматі на тему «Жіноче лідерство як фактор розвитку сільського господарства». Захід відбувся в рамках інноваційної освітньо-грантової програми TalentA, яку компанія реалізує для розвитку та підтримки талановитих сільських жінок-фермерок з метою сприяння покращанню продовольчої безпеки суспільства в межах корпоративних Цілей сталого розвитку 2030.

Важливість розширення прав та можливостей фермерок обумовлюється тим, що за підрахунками ФАО глобально жінки складають 43% економічно активного населення, зайнятого в сільському господарстві, зазначила Анна Бабіч, менеджерка з корпоративних комунікацій у Центральній та Східній Європі компанії Corteva Agriscience.  За прогнозами ООН, якби виробництво на жіночих фермах збільшилося на 15-20%, то додатково можна було б прогодувати 100-150 млн осіб, що є критично важливим в умовах зростаючого населення світу. «В розширенні можливостей жінок-фермерок криється величезний потенціал для збільшення сільськогосподарського виробництва поруч з використанням інноваційних технологій», – додала спікерка. Одним зі способів, як погодили всі учасниці заходу, є розширення доступу жінок-фермерок до новітніх технологій та знань через такі програми як TalentA.

Розширення можливостей жінок – серед Цілей сталого розвитку ООН у пріоритеті Corteva Agriscience. Це особливо важливо з огляду на множинні форми дискримінації, від яких потерпають жінки сільської місцевості: 21% з них не мають власного банківського рахунку, 48% – доступу до медичних послуг, 36% не беруть участі в прийнятті рішень у своїх громадах, частіше страждають від домашнього насильства та виконують в 2-3 рази більше домашньої неоплачуваної роботи, порівняно з чоловіками, говорить Наталія Кошовська, програмна аналітикиня Фонду ООН у галузі народонаселення, який є партнером програми TalentA: «За допомогою освітніх програм для фермерок можна подолати вплив шкідливих стереотипів, а також підтримати лідерські якості підприємниць, навчити їх ефективно взаємодіяти з партнерами та клієнтами, популяризувати успішні приклади для того, щоб надихати інших жінок».

На початок 2021 року кількість фермерських господарств в Україні становила 47,803 тис. З них близько третини господарств очолюють жінки – таку статистику повідомила Олена Дадус, заступниця директора департаменту аграрної політики Міністерства розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства України. «Такі освітньо-грантові програми, як TalentA, дозволяють мотивувати фермерок, покращувати їх рівень обізнаності для більш ефективного розвитку власного бізнесу. В Україні потрібно активно залучати до таких програм жінок від 18 і до 45 років, бо сьогодні ми бачимо, що віковий розрив у сільському господарстві доволі великий. Це за кілька років може призвести до збільшення гендерного розриву», – сказала Олена Дадус, за словами якої, зараз дуже невелика частка жінок до 40 років займаються підприємництвом у сільському господарстві, а більшість становлять жінки старше 60 років.

Під час заходу переможниці Програми TalentA-2020 Катерина Лісова, співзасновниця «Ферми двох Катерин», та Еріка Шапочка, засновниця сільськогосподарського обслуговуючого кооперативу «Дари Берегівщини», поділилися своїм досвідом участі у програмі та власними історіями розвитку бізнесу в сільських регіонах. Вони наголосили, що TalentA – особливий проєкт серед подібних програм, оскільки навчальний курс освітнього хабу сформовано  виключно і точно під потреби фермерок, а робота з менторами й тренерами дозволила не тільки підготувати реалістичні, потрібні громадам проєкти, але й наштовхнула на нові ідеї та пошук нестандартних рішень. Сьогодні учасниці торішньої Програми успішно розвивають власну справу та переконані, що саме участь у TalentA відкрила для них нові горизонти проєктів та дала практичні інструменти й поштовх для їх розвитку. «Взагалі жінки-фермерки готові мінятися та навчатися працювати сучасно, якщо їх надихнути та показати, що вони можуть бути керівниками та брати на себе відповідальність. Тим більше, що традиційна жіноча слабкість, на якій так люблять наголошувати, привід впроваджувати у себе якомога кращу автоматизацію процесів», – зауважила Катерина Лісова. На думку Еріки Шапочки, дуже важливо популяризувати тему жіночого фермерства в Україні: «Мені особисто дуже подобається, коли стосовно жінок в агро використовують фемінитиви – фермерка, фахівчиня, агрономка. Це називає нас на ім’я та надихає інших жінок приєднатися до нашого кола».

Запис круглого столу «Жіноче лідерство як фактор розвитку сільського господарства» можна подивитися за посиланням.

Про ТalentA

Програма TalentA заснована міжнародною сільськогосподарською компанією Corteva Agriscience, призначенням якої є збагачення життя тих, хто виробляє, й тих, хто споживає, забезпечуючи розвиток майбутніх поколінь. Реалізація Програми є частиною виконання Цілей сталого розвитку 2030 Corteva з розширення прав та можливостей жінок у сільському господарстві. TalentA була запроваджена в 2019 році в Іспанії, у 2020 році вперше реалізована в Україні та нині з успіхом впроваджується також в інших країнах Європи – Португалії, Румунії та Росії. Для отримання додаткової інформації відвідайте сайт www.talenta.org.ua, а також слідкуйте за перебігом Програми TalentA у Facebook.

Про Corteva Agriscience

Corteva Agriscience – це публічна, глобальна, винятково сільськогосподарська компанія, яка надає фермерам у всьому світі найповніше портфоліо в галузі – включаючи збалансований та різноманітний вибір насіння, засобів захисту сільськогосподарських культур та цифрові рішення, орієнтовані на максимізацію продуктивності для підвищення врожайності та рентабельності. Будучи представленою одними з найвідоміших брендів у сільському господарстві та маючи провідний у галузі портфель продуктів та технологій, що має значні можливості до зростання, компанія прагне працювати з зацікавленими сторонами всієї продовольчої системи, виконуючи своє зобов’язання збагачувати життя тих, хто виробляє, та тих, хто споживає, забезпечуючи розвиток майбутніх поколінь. Corteva Agriscience стала незалежною публічною компанією 1 червня 2019 року. Раніше компанія була сільськогосподарським підрозділом DowDuPont. Більш детальну інформацію можна знайти на сайті www.corteva.com.ua

Слідкуйте за Corteva Agriscience у FacebookInstagramLinkedInTwitter та YouTube.

# # #

Контакти:

Відділ корпоративних комунікацій – Центральна і Східна Європа

[email protected]

Якщо ви знайшли помилку, будь ласка, виділіть фрагмент тексту та натисніть Ctrl+Enter.

Стартуй в Telegram боті
Читайте корисні статті та новини. Поширюйте їх соціальними мережами.

Повідомити про помилку

Текст, який буде надіслано нашим редакторам: