fbpx
Розмір літер 1x
Колір сайту
Зображення
Додатково
Міжрядковий інтервал
Міжсимвольний інтервал
Шрифт
Убудовані елементи (відео, карти тощо)
 

HR Generalist

  • Країна: Україна
  • Регіон: Київ
  • Компанiя: Clarity Ukraine
  • Галузь: HR спеціалісти - Бізнес-тренери
  • Створено: 03.10.2024

Контактна особа:

Анна Гелар

Зв'язатись

Якщо ви готові до нових звершень та хочете стати частиною успішної команди, надсилайте своє резюме на [email protected] з темою “HR Generalist”. 

Будь ласка, зверніть увагу, що Європейська Бізнес Асоціація, зареєстрована за адресою: 01029, вул. Острозьких Князів 8, корпус 7, Київ, Україна, код за ЄДРПОУ – 31811085, не збирає та не обробляє будь-яким чином ваші персональні дані, які направляються контактній особі в рамках даного оголошення про вакансію. Для отримання інформації, передбаченої законодавством, зокрема про володільця персональних даних (data controller), мету обробки ваших персональних даних в таких випадках тощо, звертайтесь, будь ласка, до контактної особи, вказаної вище.

Кваліфікаційні вимоги:

  • 2+ роки досвіду в управлінні людськими ресурсами
  • Локальне перебування у Києві.Незважаючи на віддалений формат роботи, необхідна можливість участі в офлайн зустрічах
  • Знання англійської мовине нижче B2 рівня, оскільки ви будете оцінювати рівень знань мови у кандидатів
  • Високий рівень емоційного інтелекту, здатність до ефективного лідерства, комунікабельність та емпатичність
  • Досвід роботи в умовах багатозадачності, вміння успішно управляти декількома проєктами та завданнями одночасно
  • Наявність досвіду розробки та реалізації HR-проєктів, від створення стратегій до їх впровадження та оцінки результатів – буде вашою перевагою
  • Прагнення досягати поставлених цілей та розвивати свій напрямок

Функціональні обов’язки:

  • Ведення повного циклу рекрутингу та ресерчу. Активний пошук та підбір талантів, від створення привабливих описів вакансій до проведення співбесід та підготовки оферів 
  • Управління життєвим циклом співробітників та дотримання HR-процесів: онбордингу, оцінки персоналу, офбордингу та інших
  • Активна участь у зростанні компанії та реалізації стратегічних планів по збільшенню команди
  • Розробка оферів, описів вакансій, презентацій та стратегій досягнення планових показників
  • Співпраця із провідними університетами України, участь у ярмарках вакансій та заходах зі зміцнення HR-бренду компанії. Виступи із презентаціями в рамках цих заходів
  • Розробка та впровадження mental health програм, заходів з тімбілдінгу та гейміфікації робочого процесу. Проведення eNPS опитувань
  • Забезпечення комфортної адаптації новачків та підтримка позитивного психологічного клімату в команді
  • Управління процесами атестації та розвитку кар’єри, а також участь в управлінні процесами оцінювання роботи колег
  • Проведення регулярних зустрічей 1:1 з членами команди та ефективної взаємодії на всіх рівнях

Ми пропонуємо:

  • Динамічний розвиток, бо ми рухаємось зі швидкістю боліда та шукаємо людину з потужними амбіціями, яка підтримає значне зростання команди у найближчі роки
  • Сучасний підхід до бізнесу, відкритість, щирість та прозорість у всіх аспектах роботи
  • Високу оцінку якісної роботи та конкурентну компенсацію із прив’язкою до у.о. та щорічним переглядом
  • У нас гнучкий графік відпусток, лікарняні без бюрократії та круті корпоративи
  • Ми не є прибічниками мікроменеджменту, проте вимогливі до якості та швидкості виконання роботи, бо це дозволяє рухатися до наших бізнес-цілей у комфортному для всієї команди ритмі

Тип зайнятості:

  • Повний день

Місцезнаходження:

  • Київ (full-time, remote формат із періодичними офлайн зустрічами)

Повідомити про помилку

Текст, який буде надіслано нашим редакторам: