fbpx
Розмір літер 1x
Колір сайту
Зображення
Додатково
Міжрядковий інтервал
Міжсимвольний інтервал
Шрифт
Убудовані елементи (відео, карти тощо)
 

Дніпро HR HUB

Комітет був заснований у листопаді 2011 року як форум, що об’єднує членів Європейської Бізнес Асоціації з метою обговорення та прийняття узгоджених рішень з окремих питань у сфері управління персоналом. На засідання Комітет також запрошує доповідачів, які надають членам Комітету інформацію про нові послуги та продукти у сфері управління персоналом.

Підписатися на комітет

Щоденник захисту бізнесу

Зустрічі
17/06/2021
Дніпро HR HUB

Не багато великих компаній поспішають наймати на роботу недосвідчених фахівців та випускників вищих навчальних закладів.…

14:32
14:32
30/03/2020
Дніпро HR HUB

За останній тиждень ми бачили багато прикладів та рішень того, як компанії прийняли виклик, як трансформувалися,…

10:00
10:00
23/04/2019
Дніпро HR

Тема дискусії Асоціації «Перевірка держпраці 2019» в рамках проекту EBA Business Hacks викликала неабиякий інтерес…

15:58
15:58
18/10/2017
Дніпро HR

“Корпоративна культура – магніт для залучення «своїх людей» в команду!”

12:00
12:00
23/05/2017
Дніпро HR

Автоматизація більшості процесів керування персоналом призводить до зменшення кількості людей та збільшення кількості машин

11:30
11:30
20/04/2017
Дніпро HR

«Ми хотіли би більш тісного спілкування та співробітництва між центрами зайнятості та роботодавцями, тому налаштовані…

14:00
14:00
23/03/2017
Дніпро HR

Обрати ефективну комунікативну стратегію при спілкуванні з підлеглими та керівниками, в сімейному та дружньому колах…

11:30
11:30
17/06/2021
Дніпро HR HUB
Не багато великих компаній поспішають наймати на роботу недосвідчених фахівців та випускників вищих...
14:32
14:32
30/03/2020
Дніпро HR HUB

За останній тиждень ми бачили багато прикладів та рішень того, як компанії прийняли виклик, як трансформувалися, впроваджували передові, та разом з тим складні рішення.

10:00
10:00
23/04/2019
Дніпро HR

Тема дискусії Асоціації «Перевірка держпраці 2019» в рамках проекту EBA Business Hacks викликала неабиякий інтерес у аудиторії.

15:58
15:58
18/10/2017
Дніпро HR

“Корпоративна культура – магніт для залучення «своїх людей» в команду!”

12:00
12:00
23/05/2017
Дніпро HR

Автоматизація більшості процесів керування персоналом призводить до зменшення кількості людей та збільшення кількості машин

11:30
11:30
20/04/2017
Дніпро HR

«Ми хотіли би більш тісного спілкування та співробітництва між центрами зайнятості та роботодавцями, тому налаштовані розвивати співпрацю у всіх можливих напрямах на вигідних для роботодавця умовах»

14:00
14:00
23/03/2017
Дніпро HR

Обрати ефективну комунікативну стратегію при спілкуванні з підлеглими та керівниками, в сімейному та дружньому колах – наскільки це складно і чи є необхідним?

11:30
11:30

Пріоритети комітету

аналіз практики застосування трудового законодавства України, розгляд пропозицій компаній-членів щодо необхідності внесення поправок до відповідних нормативно-правових актів України;
захист та лобіювання інтересів компаній-членів Комітету та координація їх діяльності у цих сферах;
сприяння компаніям-членам Комітету у формуванні ефективних механізмів підбору, оцінки та управління персоналом, а також планування кадрового ресурсу;
надання можливості членам Комітету обмінюватися інформацією в рамках бази даних вакансій та резюме від компаній-членів.

Повідомити про помилку

Текст, який буде надіслано нашим редакторам: